“熟悉奇瑞的朋友們都知道,奇瑞喜歡‘吹牛’,但從來不‘瞎吹牛’。”
10月18日,2025奇瑞全球創(chuàng)新大會,尹同躍發(fā)言,來了這么一句承上啟下的話。這兩年,尹同躍常常在大場合放飛幽默感,喜歡自嘲,網(wǎng)感滿滿。在劍拔弩張的車圈,他總以“矮半截”的姿態(tài)發(fā)表看法,幾嘴玩笑話就能道破行業(yè)敏感,然后點到為止。老實說,尹總這個狀態(tài),頗有江湖情商。
既然奇瑞本來就愛吹牛,如今港股上市后,奇瑞式“吹牛”有進步么?
01
尹同躍:奇瑞海外的營收貢獻和員工數(shù)量,會超過國內(nèi)
尹同躍說:延續(xù)我們每年先“吹個牛”、立個目標、然后全力以赴去實現(xiàn)的傳統(tǒng),繼“新能源不客氣”“智能化不客氣”之后,今年,我們要響亮地喊出:奇瑞的全球化創(chuàng)新體系,也要“不客氣了”!
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奇瑞請來了不少行業(yè)大佬,有國內(nèi)外院士、高校領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo),當然也包括地方政府領(lǐng)導(dǎo)和所謂的媒體朋友,場面之大、規(guī)格之高,讓蕪湖那幾天一直都處于嗚呼~起飛的狀態(tài)。福建福耀科技大學(xué)校長王樹國也參加了這場發(fā)布會,還登臺做了致辭分享,驚嘆蕪湖,盛贊奇瑞。
去影響“有影響的人”——從這個角度看,奇瑞是一家很懂“勢”的車企,背后當然離不開政企合作的因素。由面到點的各種安排,都指向了產(chǎn)學(xué)研融合與國際化。
拋開各種吹牛修辭和感性的表達,看得出來,奇瑞這次是花了大功夫整理思路的,想表達的太多,層次也很多。
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復(fù)習(xí)尹同躍的講話,可以拎出兩個核心信息和兩個愿景。
第一,奇瑞的創(chuàng)新生態(tài)體系包括技術(shù)創(chuàng)新、文化創(chuàng)新、管理創(chuàng)新。其中,技術(shù)創(chuàng)新是核心;但體系創(chuàng)新和管理創(chuàng)新才是需要突破的,有一定風(fēng)險,但奇瑞愿意兜底,歡迎全球高端人才入職、入伙。
第二,奇瑞目前建立了兩大實驗室體系。瑤光實驗室對內(nèi),開陽實驗室對外。奇瑞已經(jīng)有了3萬人的研發(fā)團隊,還要聚攏并拉動全球超過5萬名的“編外”院士、工程師和科學(xué)家,實現(xiàn)日不落式全球研發(fā),讓新技術(shù)、新專利落地。
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尹同躍想傳遞的信號是,奇瑞懂技術(shù)、珍惜人才,夠開放也夠包容,樂于承擔(dān)創(chuàng)新風(fēng)險,畢竟上市后“不差錢”了,說這些話就更有底氣。
僅僅如此?感覺不止。
除了倡導(dǎo)全球共研、全球共享、全球共生——奇瑞還想當盟主,可以制定或者說影響中國品牌出海標準那種,這是奇瑞的第一個愿景。
從出口規(guī)模來看,奇瑞確實是出海王者。關(guān)于全球化的布局,尹同躍說得很大膽,說目前奇瑞在海外市場的營收已經(jīng)接近一半;未來海外市場的營收貢獻以及海外屬地的員工數(shù)量,還會遠大于國內(nèi)。
在“In somewhere,F(xiàn)or somewhere”的基礎(chǔ)上,奇瑞這次還增加了“Be somewhere”。
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尹同躍最后總結(jié),奇瑞三大創(chuàng)新的最終指向是“讓奇瑞成為用戶喜愛和信賴的全球化高科技生態(tài)集團。”意思是產(chǎn)品不局限于汽車,汽車只是科技載體之一。這是奇瑞的終極愿景。
考慮到各種創(chuàng)新和成熟穩(wěn)定存在一定矛盾,尹同躍在講話中也花了很大篇幅強調(diào)質(zhì)量和安全的重要性,這是原則底線。“奇瑞一定要、也必須要成為世界最安全的新能源、智能化車企。”
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嗯,雖然廣告法不允許說極限詞的,但尹同躍開篇就承認愛“吹牛”,那輿論批判往往會對奇瑞式表達予以豁免,只需記住那份決心就行了。
02
奇瑞創(chuàng)新的現(xiàn)貨和期貨,問題和答案
此非奇瑞的第一次創(chuàng)新大會,卻是登上資本舞臺后的首次對外亮相,能否拿出清晰的規(guī)劃去回應(yīng)期待,這對于眼下的奇瑞尤為重要。
關(guān)于奇瑞上市,有一段通用表述是“奇瑞計劃將募集資金主要用于新技術(shù)與新車型研發(fā)、海外市場拓展及智能制造升級”。
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眾所周知,資本市場對奇瑞的偏科問題存有疑慮,具體指向三點:新能源轉(zhuǎn)型任重道遠、研發(fā)投入相對不足、品牌高端化與盈利能力待突破。
當前,國內(nèi)新能源汽車滲透率已超50%,奇瑞2025年第一季度的乘用車收入中,燃油車占比仍超過六成。其新能源汽車業(yè)務(wù)雖然增速很快,但毛利率水平(2025年第一季度為5.7%)仍遠低于燃油車的14.4%,轉(zhuǎn)型壓力依然巨大。
作為一家技術(shù)密集型的車企,奇瑞2025年第一季度的研發(fā)費用率為3.3%,而同期比亞迪的研發(fā)費用率高達8.3%。奇瑞品牌高端化也是老大難問題,無法跳出“薄利多銷”的模式,與之關(guān)聯(lián)的盈利能力更是難以突破。
回顧本次2025奇瑞全球創(chuàng)新大會的技術(shù)分享環(huán)節(jié),有現(xiàn)貨,也有期貨。
技術(shù)分享圍繞五大板塊展開,分別是火星架構(gòu)、鯤鵬動力、靈犀智艙、獵鷹(參數(shù)丨圖片)智駕、銀河生態(tài)。這五大板塊之下,又有很多不明覺厲的“新詞兒”,為了方便呈現(xiàn),干脆整理成一張圖,如下:
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這些命名可謂包羅萬象,你會發(fā)現(xiàn),懂修辭的理工男,真是太有才了!
這里面,其實最需要奇瑞邏輯自洽的還是鯤鵬動力。
奇瑞的觀點是,雖然新能源轉(zhuǎn)型是大勢所趨,甚至迫在眉睫,但是這并不代發(fā)動機要被淘汰,一方面,增程插混產(chǎn)品都還離不開發(fā)動機,另一方面,海外市場依然以傳統(tǒng)燃油車為主,更關(guān)鍵的是奇瑞在發(fā)動機技術(shù)方面投入甚大,不可能將之變?yōu)槌翛]成本。
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一個問題,往往是另一個問題的答案。奇瑞自我鼓勵并不斷對外強化,稱鯤鵬動力是“發(fā)動機時代的強者,新能源時代的王者”。
發(fā)動機是鯤鵬動力的現(xiàn)貨,奇瑞也交代了電池全域技術(shù)方案,被命名為犀牛電池,并分享了全固態(tài)電池的研發(fā)進展——奇瑞給出的時間表是,2027年首批裝車驗證,完成實車搭載與性能測試,為量產(chǎn)落地奠定基礎(chǔ)。
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奇瑞造不出高端車么?本次創(chuàng)新大會把聚光燈投向了縱橫G700。
不管懂不懂車,想必很多人已經(jīng)從社交平臺刷到了縱橫G700“橫渡長江”的視頻,水陸兩棲的震撼力確實是顛覆性的,這比沖沙、爬石頭、蟹行和原地掉頭都要刺激。然后呢?買縱橫G700是為了把車開進江河湖海么?顯然不是,但奇瑞就是想證明,我有技術(shù),我可以做一些你想不到的事情——抓取注意力,也是流量時代的必備技能。
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縱橫G700能當船開的航行版定價為70萬元;陸地版才是主銷車,價格區(qū)間錨定30-40萬,頂配版還搭上了華為乾崑智駕ADS 4系統(tǒng)。相比此前的捷途方盒子系列主打10-20萬區(qū)間,縱橫系列的產(chǎn)品實力和定價是沖上去了,但市場反響如何,還有待觀察。
高端越野并非主流市場,除了老玩家長城、北汽,還有比亞迪、東風(fēng)猛士均有布局,捷途想要在此賽道縱橫,并非易事。
相比數(shù)據(jù)確鑿的技術(shù)創(chuàng)新,高端化對于奇瑞來說,才是體系玄學(xué)。
03
技術(shù)多,品牌多,人才多——全球化奇瑞如何整合?
尹同躍將奇瑞的技術(shù)儲備比喻成“超級技術(shù)貨架”,5大技術(shù)領(lǐng)域,17個技術(shù)模塊,400+技術(shù)......五大技術(shù)領(lǐng)域三步走:量產(chǎn)一代、開發(fā)一代、預(yù)研一代。
可技術(shù)最終要落腳到產(chǎn)品,產(chǎn)品最終要劃歸到各個品牌進入市場。
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所以,奇瑞是沒法走出“多生孩子好打架”這個邏輯的。上市后,得到資本助力的奇瑞高舉全球擴張大旗,似乎更沒有必要去收縮品牌陣營——堅持“多品牌”,甚至已經(jīng)成為了奇瑞的戰(zhàn)略定力。
奇瑞汽車股份有限公司常務(wù)副總裁張國忠在接受媒體采訪時談到奇瑞規(guī)劃的三大增長曲線,其中第一條就明確“聚焦整車業(yè)務(wù),國內(nèi)推行多品牌戰(zhàn)略,國際布局七大品牌”。
想要全球化,必然會發(fā)展多品牌,豐田也是如此,除了豐田主品牌,它還有定位豪華的雷克薩斯、專攻小型車的大發(fā)、商用車日野;但這也并不代表發(fā)展多品牌,就能搞好全球化,其背后需要極其清晰的商業(yè)邏輯。
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奇瑞把技術(shù)貨架是擺滿了,是賣成沃爾瑪,還是山姆?這是最難的。
到底是技術(shù)導(dǎo)向,還是市場導(dǎo)向,也考驗著奇瑞營銷團隊的話語權(quán)。
隨著縱橫系列曝光度越來越高,有媒體直白發(fā)問,捷途都規(guī)劃高端了,那星途究竟是何定位?
今年7月初,星途被納入奇瑞品牌國內(nèi)業(yè)務(wù)事業(yè)群,成為其四大事業(yè)部之一;同一時間段,風(fēng)云從車型系列升級為獨立品牌,奇瑞這番調(diào)整被廣泛解讀為“星途被降級了”。
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目前,奇瑞旗下的品牌分為兩大事業(yè)群——奇瑞和捷途,還有四個合作項目(iCAR、智界、捷豹路虎、凱翼),7+4布局,共有11個品牌。面對一些質(zhì)疑,統(tǒng)管奇瑞四大事業(yè)部的李學(xué)用仍然力挺星途,“用事業(yè)群的資源去保護和支持星途,給它巨大的空間和長期主義”。他透露,接下來的三個月,星途會有很多大事件發(fā)布,承諾讓大家看到一個全新的星途。
活動結(jié)束后,奇瑞分享了一份網(wǎng)盤資料,其中以《核心信息》命名的文件就有9000多個字,搜索關(guān)鍵詞“全球”,可以找到112個匹配項,包括“世界”、“國際”這樣的模糊語義。
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立志全球,奇瑞不斷滲透各個細分市場,同時展開各種資本合作,新技術(shù)、新項目源源不斷,如何能夠讓技術(shù)共享和協(xié)同效應(yīng)最大化?
雖是中國“出口一哥”,但仔細想想,奇瑞在管理方面其實依然有可以學(xué)習(xí)的對象。想要智領(lǐng)全球,除了技術(shù)領(lǐng)先,奇瑞的管理體系還有很大的提升空間,這或許也是不可低估的潛力和后勁。
回到尹同躍的開篇講話,還要拎出關(guān)鍵一句,他說:“管理創(chuàng)新,就是要讓奇瑞這艘全球化的航母,不斷消除浪費,提高運營質(zhì)量,會掙錢,能自我造血。”
奇瑞,在“吹牛”中日漸清醒。
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