人社部帶來好消息，關系養老金，2026年有望實現雙增長

近期人社部召開了，第三季度的例行新聞發布會，在新聞發布會當中，傳來了很多關于養老方面的利好消息，我認為這些利好消息不但是包括了養老，甚至包括社保，勞動就業工資分配等多項內容，當然，我們作為退休老人來說，最關心的還是養老金的問題，尤其是2026年養老金是否能夠實現繼續增長的問題。

我們看到一組數據，三項社保的參保總人數目前已經突破10.74億人，2.48億人和3.04億人，這也就意味著，養老保險的參保人數達到一個新高，而且覆蓋率基本上超過了95%，這是一個什么概念呢？也就意味著越來越多的人，參與到養老保險體系當中，最終實現了養老保險規模更為龐大，當然這作為每一個退休老人來說，才能夠獲得一個更好的養老金的領取奠定。了重要基礎。

這是不是能夠促進2026年養老金會繼續增長呢？

目前還未下發關于養老金的調整文件，但是我們通過十五五規劃建議當中明確看到，繼續提高城鄉居民基礎養老金，這也就標志著城鄉居民基礎養老金，在2026年是有望增長的，不過職工養老金這一塊也有一個特征，職工養老金雖然說沒有明確連續增長，但是，根據過去21年的數據來看，絕大多數人群實際上還是希望職工養老金增長，而且在過去21年里已經實現了一個慣性調整，所以2026年就不會輕易的去中斷養老金的調整。

更重要的是，根據2025年前三季度的數據表明，不管是社會平均工資的水平，還是針對物價水平的調整，實際上都實現了一個雙雙增長這樣的一個態勢，那么也就是說未來是能夠進一步推動，職工養老金繼續增長都是有很大的可能性，但是在具體調整的過程中，我們看到每一年養老金的調整比例實際上都會出現不斷的一個變化，尤其是職工養老金的調整比例，從近5年的數據來看，由過去的5%下降到了現在的2%。所以我個人認為，即便能夠迎來養老金的調整，但是在具體調整比例方面，大概率可能還會出現進一步的收窄。

各地區經濟發展不同，實際情況也不同，無法統一調整標準

在每一年養老金調整的過程中，其實每一個地區之間養老金的調整，都是有所差異性的，比如說像北京上海這樣的一線城市，整體的社會平均工資相對來說是比較高的，除此之外，養老金的計算基數相對也是比較高的，在這樣的背景下，那么也就說明各個地區之間的經濟發展程度，確實是有所不同的，所以在具體調整方案的過程中也無法做到完全的統一。當然我們作為退休人員，只能夠根據自己退休所在地來確定具體的調整原則，因為只有這樣才能夠達到個人的調整，才能夠保證自己能夠獲得一個更高退休養老金的收入。

綜上所述

人社部召開例行新聞發布會，帶來了許多關于養老金方面的好消息，不管是從社保，養老，就業，工資等各個方面，當然這些方面對于我們退休老人來說，最關心的還是養老方面，根據人社部所公布的數據，包括參保人口總數，包括社保基金的收支情況和累計結余情形來看，2026年很有可能會繼續實現養老金的雙雙增長，不過我們最終還是要等到人社部官方的通知。為準，到那個時候我們就能夠一目了然，能夠看到自己究竟能夠漲多少錢了。