10月28日,神龍汽車有限公司(以下簡稱神龍汽車)召開干部大會,會上宣布神龍汽車領導班子成員迎來重大調整,具體細節如下:
呂海濤任神龍汽車總經理;
宋漢明不再擔任神龍汽車董事、總經理、黨委書記,另有任用;
程軍任神龍汽車黨委書記、副總經理;
師建興任神龍汽車黨委副書記;
葉永青任神龍汽車總經理助理。
干部大會上,東風汽車集團有限公司(以下簡稱東風公司)董事長、黨委書記楊青對神龍汽車的新領導班子表達肯定,并對未來神龍汽車打造競爭力的好看、好開、好玩的合資新能源車型表達了期待。東風公司黨委常委、副總經理、神龍汽車董事長黃勇更是提出了“早日實現神龍汽車的復興”的要求。
神龍汽車的新領導班子,其實被外界視作即將迎來加速轉型、改革的信號。
自去年7月,神龍汽車黨委書記兼紀委書記、工會主席候選人宋漢明兼任神龍汽車有限公司總經理以來,穩住神龍汽車基盤的同時,并應對市場變化創新性的帶來了第三個品牌示界和首款產品示界06。
而如今呂海濤的接任,則更多是對希望這樣一個對神龍汽車有著特殊情感的主帥,憑借著對神龍汽車更透徹的理解摸索出一條更適合神龍汽車的全新轉型道路。
回顧呂海濤的職業履歷,不難發現,他對于神龍汽車的了解和感情,在整個東風集團內部也鮮有人能出其右。
自1992年8月加入神龍汽車(DPCA)開始,呂海濤一直深度參與了神龍汽車的發展與建設,先后擔任神龍汽車采購部零件采購部經理、總經理辦公室主任、董事會秘書。自2011年1月開始,更是歷任公關行政部部長、公共關系總監兼董事會秘書、東風標致品牌部總經理、神龍汽車商務副總經理等職,后來再調任集團,任東風公司戰略規劃部(品牌管理部、原戰略規劃與科技發展部)副總經理、東風汽車新聞發言人。
長期陪伴、見證神龍汽車發展過程,甚至一度參與制定神龍汽車戰略規劃的呂海濤,對于神龍汽車的企業內核、中法雙方優勢等方面,有著旁人難以比擬的優勢,再加上后來就任集團的經驗,也能更好地協調、利用集團資源,以幫助神龍汽車的轉型之路盡快邁入快車道。
不光如此,此次新領導班子里也迎來兩位神龍老將的回歸,即師建興、程軍,他們的職業生涯中也同樣對神龍汽車有著別樣的感情和更深的理解。相信在他們的輔佐下,呂海濤和他帶領的神龍汽車能在合資車企普遍迷茫的背景下,能摸索出一條既發揮神龍汽車優勢、又符合新需求的全新合資之路。
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