河南
活該，這些仗著自己在設計院資歷老，做盡了欺壓別人的爛事；
最典型的就是，老登們只要張張嘴，就可以讓年輕設計師忙死，然后一邊克扣年輕設計師的工資，一邊摘取年輕設計師的果子；
從圖紙到標準再到論文職稱評定，這些老登們的成果哪一個是自己做出來的，都是從年輕設計師那里拿來的。
其次，還對年輕設計師很不友好，逮著機會就教育別人，自以為是指導其實就是指手畫腳；
比如有家設計院搞了酒桌文化培訓，教育年輕設計師要怎么敬酒，從說敬詞到敬酒時腰要彎到什么角度，那可真是錙銖必較；
還有不少設計院搞師徒制，明面上是老設計師帶新人，但實際上卻是老設計師把不想干的項目、難做的項目全丟給新人；
指導是沒有的，新人做完的項目老員工還要分走大部分產值，這些老登們可是懂如何壓榨的！
更不要說現在這些老登們更加蹬鼻子上臉了，手從職場伸向了生活，不但在職場壓榨你，還要假借生活中的生日等名頭讓你出錢出力；
都把年輕人當傻子，可是員工也不欠你的，憑什么捧你的臭腳？
就因為你每個月給員工發的三瓜倆棗？還是因為你在工作群一言不合就罵人，從來不把員工當人看？
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