![]()
文 | 飛機稿
我拒絕了領導的提拔。
昨天上午,領導找我談話,先是表揚了我最近幾年工作不錯,大家有目共睹。
然后切入正題,問我對某某職位有什么想法,公司計劃提拔我擔任該職,想問問我的想法,等等。
我簡單考慮了一下,感謝了領導的信任,然后堅決地、堅決地、堅決地推辭了。
這個態度顯然出乎領導的意料。他一定是以為我會欣然接受,萬萬沒想到還有人會拒絕升職加薪?不想進步,不想做管理層?
一根煙,60秒的沉默。他讓我再想想。
兩根煙,120秒的沉默。我說:
還是非常感謝領導的信任,公司發展越來越好,離不開您的英明領導,在公司這幾年我學到很多,也成長不少,公司花了很多心血培養了我。
但考慮公司前途發展大計,還是考慮更年輕的人為好,他們有眼光,有沖勁,比如某某,比如某某,相比之下,我個人才具能力實在有限,不適宜這個職位。
啪啦啪啦。半是真心,半是委蛇。談了20分鐘,我看領導的表情舒展一點了,告辭出門。
推辭升職要點決心,也要點考慮。
可能是人到中年的緣故,我這幾年的心態也變了。越來越變得佛系,往后退。
我到不是白蓮花,故作清高。放在十年前,甚至五年前、三年前,如果說要提拔我,我會非常高興,誓死為公司效力,公司就是我的家。那時我年輕,沒有家小。
但是現在我不這樣想了。現在我的想法是:
提拔一步,職責會更多,接觸會更多,加班會更多,當然薪水也會更多。
而現在,到我這個年紀,再進一步,也無非就是那三瓜兩棗了,那些大餅很難誘惑我。當然會有一些物質上的損失,我也寧愿舍棄了。
因為再進一步,會犧牲很多業余時間,我無法容忍了。
有那些時間我陪家人,踢足球,看點閑書,不比天天開那些虛的不能再虛的戰略研討會、去調解團隊關系、爭資源來得好嗎。
我現在所做的一切,都是想盡量節約高效利用時間,把自己的空間騰挪出來,去干點自己有興趣的事。即使在外人看來這是不務正業。
我曾經擔心過職場35歲的焦慮,害怕過了這個坎,沒有升上去會失業。所以這么些年,我其實是花了不少時間鉆研技術的。
現在我的底氣就是就算躺平了,不去往管理層進一步,以這些年積淀下來的水平,也不怕走人,換個地方我也有飯吃。
你不爽開掉我就是了,我只要我爽就可以了。我花了十幾年打磨自己的手藝,只要市場經濟還在,還有人才市場,我就不怕。
人到一定年紀,會清晰地看到自己的局限,會相信許多事情都是命定之數。
人生精力有限。年輕的時候,我們拼命往上爬,投入1分,回報有2分。后來你發現,爬著爬著,投入1分,回報只有1分了。再后來,等爬到一定高度,投入10分,回報也許只有1分了。
這個時候,可能就是要調整心態,要退一退了。人世很長,人世也很短。早點跳出來,站穩自己的腳跟,不去跟風走,看到的世界可能還會大一些。
開學了,給孩子們推薦一套書《俗世奇人》,40多塊錢,適合3—9年級孩子。
一套4本,一共大概70個故事,很有故事性,篇幅也不長,動詞用得特別好,語句也精煉,還有一些歷史性的背景知識在里面,很不錯。
下面是我的公眾號名片,歡迎點擊關注。
人生飛機稿,是我的原創公眾號。
寫點對生活的體會,都是大白話。迎點擊關注,也歡迎添加我的個人微信號:xgbaba521。長按即可自動識別添加。
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.