相信任何一家企業的老板,都想爭當行業內的“龍頭老大”,不過方太集團董事長茅理翔卻是個例外,他提出了自己獨特的經營理念——不爭第一,甘當老二。
茅理翔認為,第一和第二同樣都是行業中的佼佼者,沒有多大區別,處于第二的位置反而更輕松,有利于減少浮躁情緒,把重點放在穩定的發展上面。
有人認為,茅理翔是在那里自欺欺人,一切都是沒本事當第一的借口罷了。對此茅理翔堅決表示,自己就是這么想的,因為當第一是件很累的事情,會有那么多人盯著自己看,自己隨時擔心哪天會掉下來,提心吊膽的日子并不好過。而當第二同樣需要付出巨大的努力,不比當第一容易多少,也能證明自己的優秀,并且甘當第二更加難能可貴,需要更加強大的心態。
就這樣在茅理翔的帶領下,方太集團一直穩步發展,未來前景一片大好。
茅理翔甘當第二的理念,體現出老子的“不爭”智慧,值得我們普通人學習借鑒。
能夠坐上“第一”的寶座,固然能夠證明自己的實力,是對一個人的極大肯定,象征著最高榮譽。然而第二就比第一差很多嗎?第二就沒有地位和價值了嗎?
答案顯然并非如此,雖然從名聲上來說,第二確實比第一相差不少,尤其是在外人眼里。不過從真實實力上來說,二者可能就差那么一點點而已,選擇第二的產品性價比會更高一些。
所以說第二混得不一定比第一差,沒準還會混得更好。
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大家平時在工作和生活當中,有時確實沒必要非要爭當第一。因為自己一旦當上第一,就會成為別人羨慕嫉妒恨的對象,別人會拿著放大鏡審視自己,隨時隨地給自己挑毛病找麻煩,會讓自己非常被動非常勞累。
萬一遭到小人陷害,就會從此跌落神壇,斷送自己的大好前途,到時候想要再次翻身都十分困難。
與之對比,當第二就顯得輕松許多,沒有那么多雙眼睛監督自己,甚至還可以當個“小透明”的存在,沒有那么多焦慮擔憂。
當第二也沒有那么大的壓力,還可以擁有真正屬于自己的空間和生活,不會影響自己享受人生。
而且努力也要有個度,把自己逼上絕路,完全失去自由,剝奪了幸福的權利,那樣就得不償失了。
對于名利,我們始終要把握好一個“度”字,平衡好各方面之間的關系,不能只有工作而沒了生活,工作本來是為生活而服務的,否則就是本末導致。
而且第二也不意味著不努力,更不意味著擺爛,畢竟不是什么人都能隨隨便便當上第二的,同樣值得驕傲和自豪。
我們要學會放過自己,別把自己逼得太緊,人這一生當中,有那么多寶貴的財富,不要把精力集中在某一方面,那樣自己就會變得容易垮掉。越在意,越脆弱。別把事情做滿,凡事都要留有余地。
不爭第一,甘當第二,這樣的人生才會既無悔又精彩。
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